TD06.25_ Công ty TNHH MTV Tư vấn Giáo dục và Nhân Lực Hyuga Education tuyển dụng

Hyuga Education là đơn vị chuyên nghiệp trong lĩnh vực giáo dục và cung cấp nhân lực. Với mục tiêu tạo cơ hội việc làm và phát triển cho người lao động Việt Nam tại Nhật Bản, Hyuga Education cung cấp dịch vụ xuất khẩu lao động với quy trình chọn lọc kỹ lưỡng. Bên cạnh đó, Công ty còn cung cấp nguồn giáo viên Nhật ngữ chất lượng cao cho đối tác chiến lược là Công ty TNHH Cung ứng lao động MAKOTO VIỆT NAM, góp phần nâng cao năng lực ngôn ngữ và đào tạo cho người lao động trước khi ra nước ngoài làm việc.

VỊ TRÍ TUYỂN DỤNG: Giáo viên Tiếng Nhật
SỐ LƯỢNG: 10
ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC:  670 Võ Nguyên Giáp, phường Khuê Mỹ, Quận Ngũ Hành Sơn, TP.  Đà Nẵng
YÊU CẦU:

• Trình độ học vấn: Tốt nghiệp đại học trở lên, có chứng chỉ tiếng Nhật N1 hoặc Nastest.
• Kĩ năng yêu cầu: Phát âm tiếng Việt và tiếng Nhật chuẩn; kĩ năng sư phạm; kĩ năng làm việc độc lập; kĩ năng làm việc nhóm; kĩ năng sử dụng công nghệ trong giảng dạy; kĩ năng tin học văn phòng, v.v…
• Kinh nghiệm: Ít nhất 6 tháng kinh nghiệm giảng dạy tiếng Nhật sơ cấp.
• Ưu tiên: Ứng viên có chứng chỉ sư phạm, ứng viên tốt nghiệp từ các ngành Ngôn ngữ Nhật hoặc từng đi du học và làm việc tại Nhật Bản.
• Yêu cầu khác: Độ tuổi: 22 tuổi – 40 tuổi, Không có hình xăm hở; Không hút thuốc lá, Tóc gọn gàng và để màu đen, Có kỹ năng giao tiếp tốt, không nói ngọng, không tự ý bỏ giờ, nghỉ việc mà không thông báo trước (nếu vi phạm sẽ phải chịu trách nhiệm tùy theo mức thiệt hại và độ ảnh hưởng).

MÔ TẢ CÔNG VIỆC: 

• Giảng dạy tiếng Nhật căn bản theo trình độ từ N5 đến N3:
• Ngữ pháp và từ vựng thiết yếu: Giúp học viên nắm vững ngữ pháp và từ vựng cơ bản, ưu tiên những chủ đề liên quan trực tiếp đến công việc, sinh hoạt hằng ngày, và giao tiếp trong môi trường làm việc.
• Luyện nghe và nói thực hành: Tăng cường khả năng giao tiếp của học viên thông qua các tình huống giao tiếp thực tế, từ chào hỏi đến các tình huống làm việc như báo cáo, xin phép, hoặc trả lời chỉ thị.
• Luyện đọc và viết căn bản: Hướng dẫn học viên đọc hiểu những văn bản đơn giản như quy định an toàn lao động, nội dung hợp đồng, bảng chỉ dẫn, và cách viết các từ và câu cơ bản phục vụ trong công việc và sinh hoạt.
• Ra đề kiểm tra và ôn luyện cho học viên để học viên đạt N4 trong vòng 06 tháng (với thực tập sinh) và đạt N3 trong 06 tháng (với nhóm kỹ sư
• Đào tạo văn hóa và tác phong trong môi trường làm việc Nhật Bản:
• Giáo viên sẽ tham gia đào tạo trong 10 ngày bao gồm: Đào tạo về sư phạm, văn hóa và công nghệ (Không hưởng lương). Được hỗ trợ ăn ở và đi lại.
• Giới thiệu văn hóa Nhật Bản: Trang bị cho học viên hiểu biết về văn hóa, phong tục tập quán Nhật Bản, giúp họ thích nghi tốt hơn trong môi trường mới.
• Tác phong và kỷ luật trong công việc: Đào tạo về phong cách làm việc Nhật Bản, bao gồm tính kỷ luật, tinh thần trách nhiệm, quy tắc ứng xử, và cách làm việc theo nhóm.
• Giao tiếp trong công sở: Hướng dẫn các quy tắc giao tiếp trong công sở Nhật, chẳng hạn như cách báo cáo, xin phép, và ứng xử với cấp trên hoặc đồng nghiệp.
• Đào tạo kỹ năng sống và làm việc tại Nhật Bản:
• Kỹ năng làm việc theo quy trình: Hướng dẫn học viên về các văn hóa cũng như quy cách làm việc ở công ty Nhật.
• Kỹ năng giải quyết tình huống: Mô phỏng các tình huống mà học viên có thể gặp phải ở Nhật và cách ứng xử thích hợp để xây dựng sự tự tin và khả năng ứng biến linh hoạt.
• Giải đáp thắc mắc và hỗ trợ tâm lý: Tạo môi trường thân thiện và sẵn sàng giải đáp các câu hỏi về cuộc sống tại Nhật để học viên có sự chuẩn bị tốt nhất về tâm lý.

QUYỀN LỢI:

• Lương chính thức: Tổ trưởng: 35,000,000 VNĐ/tháng và Giáo viên: 30,000,000 VNĐ/tháng
• Phúc lợi bổ sung:
• Mức lương đóng bảo hiểm là 16.800.00 VNĐ (Thuế sẽ được công ty chi trả)
• Được cung cấp căn hộ tại khu phố Tây An Thượng (điện, nước, Internet tự chi trả)
• Được cung cấp suất ăn trưa Buffee (110.000VNĐ/01) suất không quy thành tiền mặt
• Trà/ Cafe miễn phí tại nơi làm việc (có máy pha trực tiếp sử dụng)
• Có xe ô tô đưa đón hàng ngày 02 chiều
• Được hỗ trợ chi phí đi lại, 5.000.000 VNĐ/01 người/ 01 năm (Lấy tiền mặt cuối năm)
• Hưởng tháng lương thứ 13
• Nghỉ lễ, Tết theo quy định (hưởng nguyên lương)
• Được thưởng lễ, Tết bao gồm: Tết dương lịch, Tết âm lịch, sinh nhật, ngày giỗ Tổ, 30/4-1/5, 2/9, ngày Nhà giáo Việt Nam, ngày Phụ nữ Việt Nam (500.000VNĐ/01 dịp lễ)
• Được cung cấp thiết bị giảng dạy (laptop, giấy, bút, bảng tương tác, v.v.)
• Được phát đồng phục miễn phí (03 bộ/01 người)
•  Cưới hỏi: 5.000.000 VNĐ/01 người (chỉ tính 01 lần)
• Sinh con: hỗ trợ gói thai sản 10.000.000 VNĐ/01 lần đối với sinh thường và 15.000.000 VNĐ/01 lần đối với sinh mổ (tối đa 02 lần) và được 2.000.000 VNĐ triệu/01 bé
• Con được học sinh giỏi: 1.000.000 VNĐ/ 01 bé

CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN:

• Hồ sơ ứng tuyển: CV (cả tiếng Nhật và tiếng Việt)/ Bản sao có công chứng Căn cước công dân/ Bản sao có công chứng bằng cấp cao nhất/ Bản sao có công chứng chứng chỉ N1 tiếng Nhật
• Hình thức ứng tuyển gửi qua email: hyugaeducation.hn@gmail.com

THÔNG TIN LIÊN HỆ:
Trụ sở chính: Công ty TNHH MTV Tư vấn Giáo dục và Nhân Lực Hyuga Education

• Địa chỉ: Lô BT12B (Lô BT13) - Khu đô thị Vimeco - Nguyễn Chánh - Trung Hòa - Cầu Giấy - Hà Nội
• Hotline: 0868 505 585
• Email: hyugaeducation.hn@gmail.com

Cơ sở tại Bình Dương

• Địa chỉ: Ô 52, DC 63, Đường NA3, Khu dân cư Vietsing, Phường Thuận Giao, TP Thuận An, Tỉnh Bình Dương
• Hotline: 0869 760 676
• Email: hyugaeducation.hn@gmail.com