Nhà FBA-UEF tiếp tục triển khai co-teaching cùng ĐH Indonesia trong môn Quản trị Nguồn nhân lực

Tiếp nối thành công của chuỗi hoạt động đồng giảng (co-teaching) quốc tế, Khoa Quản trị Kinh doanh - Trường Đại học Kinh tế - Tài chính TP.HCM (UEF) tiếp tục phối hợp cùng University Jenderal Soedirman (UNSOED) tổ chức buổi học đồng giảng trong học phần Quản trị Nguồn nhân lực vào ngày 19/12/2025 vừa qua. 

Buổi co-teaching được dẫn dắt bởi hai giảng viên đến từ hai cơ sở giáo dục, đó là Dr. Siti Zulaikha Wulandari, S.E., M.Si - Giảng viên Khoa Kinh tế & Quản trị, UNSOED, Indonesia và ThS. Nguyễn Trần Duyên Phú - Giảng viên Khoa Quản trị Kinh doanh, UEF. Sự kết hợp giữa hai chuyên gia đã mang đến góc nhìn đa chiều về quản trị nguồn nhân lực, giúp sinh viên không chỉ hiểu lý thuyết chuẩn mực mà còn nhận diện được sự khác biệt trong cách tiếp cận tuyển dụng giữa các quốc gia và tổ chức.

Hoạt động nằm trong định hướng tăng cường quốc tế hóa chương trình đào tạo, mang đến cho sinh viên cơ hội tiếp cận kiến thức chuyên môn từ nhiều bối cảnh quốc gia, đồng thời nâng cao năng lực nghề nghiệp trong môi trường lao động toàn cầu. 

Chủ đề trọng tâm tại buổi đồng giảng, sinh viên tìm hiểu về phỏng vấn tuyển chọn: bước quyết định trong quy trình tuyển dụng

Buổi học tập trung vào nội dung Phỏng vấn tuyển chọn (Selection Interview), giai đoạn cuối cùng và mang tính quyết định trong quy trình tuyển dụng nhằm lựa chọn nhân sự phù hợp với vị trí công việc và tổ chức.

Thông qua bài giảng, sinh viên được tiếp cận một cách hệ thống các nội dung cốt lõi, bao gồm: Khái niệm và mục đích của phỏng vấn tuyển chọn trong quản trị nguồn nhân lực; Phân loại phỏng vấn dựa trên ba yếu tố chính (Mức độ cấu trúc của phỏng vấn, nội dung và dạng câu hỏi và cách thức tổ chức phỏng vấn); Cách doanh nghiệp thiết kế và triển khai phỏng vấn nhằm đánh giá năng lực, thái độ và mức độ phù hợp của ứng viên. Bên cạnh nền tảng lý thuyết, nội dung học được minh họa bằng các ví dụ và tình huống thực tiễn, giúp sinh viên hình dung rõ hơn cách phỏng vấn được áp dụng trong môi trường doanh nghiệp hiện đại.

Buổi co-teaching đã gia tăng năng lực nghề nghiệp cho sinh viên trong bối cảnh hội nhập

Thông qua buổi học, sinh viên ngành Quản trị Kinh doanh có cơ hội nắm vững kiến thức nền tảng về phỏng vấn tuyển dụng, hiểu rõ vai trò của phỏng vấn trong việc ra quyết định nhân sự, từ đó chuẩn bị tốt hơn về tư duy, kỹ năng và thái độ khi tham gia phỏng vấn xin việc trong tương lai.

Chuỗi hoạt động co-teaching cùng UNSOED là minh chứng rõ nét cho định hướng hợp tác học thuật quốc tế bền vững của Khoa Quản trị Kinh doanh và UEF. Thông qua việc kết hợp thế mạnh chuyên môn của giảng viên hai trường, sinh viên được tiếp cận chương trình học phong phú, cập nhật và có tính ứng dụng cao.

Từ học phần Quản trị học, Quản trị Chiến lược đến Quản trị Nguồn nhân lực, các buổi đồng giảng đã và đang góp phần xây dựng môi trường học tập mở, thúc đẩy tư duy toàn cầu và nâng cao vị thế của UEF trong mạng lưới hợp tác giáo dục quốc tế.

Khoa Quản trị Kinh doanh UEF