Chuỗi báo cáo chuyên đề học kỳ 1B giàu giá trị thực tiễn cho sinh viên Khoa Quản trị kinh doanh

Nhằm tăng cường kết nối giữa lý thuyết và thực tiễn, đồng thời trang bị cho sinh viên tư duy quản trị hiện đại trước những biến động của môi trường kinh doanh, Khoa Quản trị kinh doanh đã tổ chức chuỗi báo cáo chuyên đề học kỳ 1B năm học 2025 - 2026 với sự tham gia của nhiều chuyên gia, nhà quản lý và lãnh đạo doanh nghiệp uy tín.

Chuỗi chuyên đề không chỉ mang đến kiến thức chuyên sâu ở nhiều lĩnh vực quản trị, mà còn giúp sinh viên tiếp cận các xu hướng mới, kỹ năng thiết yếu và góc nhìn thực tiễn từ doanh nghiệp, góp phần nâng cao năng lực nghề nghiệp trong bối cảnh chuyển đổi số và hội nhập toàn cầu.

Nghệ thuật lãnh đạo truyền cảm hứng cho Gen Z trong kỷ nguyên số

Đây là chuyên đề về nghệ thuật lãnh đạo trong kỷ nguyên số, tập trung vào thế hệ lao động Gen Z. Bà Nguyễn Thị Mỹ Vân - Country HR Head Công ty TNHH MERCK Việt Nam đã chia sẻ những phẩm chất cốt lõi của nhà lãnh đạo hiện đại cùng bốn mô hình lãnh đạo hiệu quả gồm: lãnh đạo phục vụ, lãnh đạo dân chủ, lãnh đạo theo tình huống và lãnh đạo huấn luyện.

Diễn giả Nguyễn Thị Mỹ Vân chia sẻ hành trình trở thành một nhà lãnh đạo thành công 

Ở góc độ thực tiễn tại UEF, ThS. Trần Thanh Huy - Phó Giám đốc Trung tâm Hợp tác doanh nghiệp phân tích đặc điểm, thách thức trong lãnh đạo Gen Z và chỉ ra ba xu hướng lãnh đạo nổi bật trong kỷ nguyên số: lãnh đạo truyền cảm hứng, lãnh đạo linh hoạt và lãnh đạo dựa trên dữ liệu, đồng thời nhấn mạnh các kỹ năng cốt lõi mà nhà lãnh đạo trẻ cần trang bị.

ThS. Trần Thanh Huy phân tích đặc điểm, thách thức trong lãnh đạo Gen Z 

Quản trị chiến lược - Cơ hội và thách thức của doanh nghiệp trong bối cảnh hiện nay

Chuyên đề quản trị chiến lược mang đến cho sinh viên góc nhìn hệ thống về quá trình ra quyết định trong doanh nghiệp. Ông Phạm Thanh Hải - Co-founder Entertainment Marketing & Advertising Solutions chia sẻ các phương pháp ra quyết định dựa trên bộ tiêu chí SMART và chuỗi phân tích từ thực trạng đến chiến lược và hành động.

Diễn giả Phạm Thanh Hải làm rõ những mâu thuẫn thường gặp trong quản trị chiến lược 

Bên cạnh đó, diễn giả cũng làm rõ những mâu thuẫn thường gặp trong quản trị chiến lược như: linh hoạt và kiên định, chiến thuật và chiến lược, ngắn hạn và dài hạn, top-down và bottom-up; từ đó giúp sinh viên hiểu rõ hơn về khó khăn, cơ hội cũng như những điều doanh nghiệp cần làm để thích ứng và phát triển.

Tư duy về truyền thông Marketing tích hợp (IMC)

Tiếp nối chuỗi báo cáo, chuyên đề “How IMC supports & How to measure Brand equity” do bà Phạm Lan Khanh - CEO & Founder Flamingo Corporation trình bày đã mang đến cho sinh viên nền tảng bài bản về Truyền thông Marketing tích hợp (IMC) trong xây dựng và phát triển thương hiệu.

Diễn giả Phạm Lan Khanh giúp sinh viên hiểu thêm về IMC trong xây dựng và phát triển thương hiệu

Tại đây, diễn giả làm rõ khái niệm IMC, vai trò của IMC trong marketing và truyền thông, cách khai thác insight khách hàng, cũng như giới thiệu các công cụ chủ chốt trong IMC. Bên cạnh đó, sinh viên được tiếp cận quy trình xây dựng chiến dịch IMC hoàn chỉnh, từ nghiên cứu, lập kế hoạch, triển khai đến đánh giá hiệu quả, đặc biệt là các phương pháp đo lường chiến dịch IMC và giá trị thương hiệu (brand equity) - nội dung có tính ứng dụng cao trong thực tiễn doanh nghiệp.

Thực trạng hoạt động chuyển đổi số tại các doanh nghiệp hiện nay

Trong bối cảnh chuyển đổi số diễn ra mạnh mẽ, ông Phan Huỳnh Khánh Duy - Founder Duyhuynhsharing, Former BOD & CGO VIHATGROUP đã cung cấp cái nhìn toàn diện về bối cảnh chuyển đổi số hiện nay, lợi ích mà doanh nghiệp đạt được cũng như những khó khăn, thách thức trong quá trình triển khai.

Diễn giả Phan Huỳnh Khánh Duy cung cấp cái nhìn toàn diện về bối cảnh chuyển đổi số hiện nay

Đặc biệt, chuyên đề giúp sinh viên định hình rõ hơn các nhóm kỹ năng cần thiết trong thời đại số và mở ra những định hướng nghề nghiệp phù hợp với xu hướng chuyển đổi số tại doanh nghiệp.

Well-being - Bí quyết giữ chân nhân tài

Chuyên đề về well-being tập trung vào yếu tố con người trong quản trị doanh nghiệp. Bà Nguyễn Thị Trúc Phương - Giám đốc Công ty TNHH Giải pháp tuyển dụng IQ Solution đã làm rõ khái niệm well-being như một trạng thái sức khỏe tổng thể của nhân viên, bao gồm thể chất, tinh thần và cảm xúc.

Diễn giả Nguyễn Thị Trúc Phương giúp sinh viên hiểu thêm về khái niệm "Well-Being"

Diễn giả nhấn mạnh tầm quan trọng của well-being trong việc nâng cao hiệu suất làm việc và giữ chân nhân tài, đồng thời chia sẻ các yếu tố cốt lõi tạo nên well-being và những mô hình áp dụng thực tiễn tại doanh nghiệp hiện nay.

Tạo động lực 4.0: Giữ lửa và thúc đẩy hiệu suất trong thời đại số

Chuyên đề tạo động lực 4.0 với sự tham gia của nhiều diễn giả giàu kinh nghiệm như TS. Phạm Kim Anh (Steve Phạm) - Chủ tịch sáng lập Học viện Lãnh đạo ESOTERRA; ThS. Phạm Thị Quý Hiền - Giám đốc  Nhân sự Masan; ông Huỳnh Phúc Nguyên Thịnh - Phó Trưởng Ban giám sát và Quản lý dự án đầu tư, Ban Quản lý các khu chế xuất và công nghệ thành phố; bà Ngô Thị Phương Thủy - Chủ tịch Hội đồng Quản trị Tập đoàn Fgroup; bà Trần Phương Nga - Chuyên gia tư vấn nhân sự cấp cao Công ty tư vấn Success Partner; ThS. Trần Thanh Huy - Phó Giám đốc Trung tâm hợp tác doanh nghiệp UEF. 

Các diễn giả giúp sinh viên hiểu hơn về cách xây dựng chiến lược tạo động lực trong thời đại 4.0

Các diễn giả đã cùng thảo luận về khái niệm tạo động lực trong quản trị, xây dựng bản đồ chiến lược tạo động lực, bí quyết “tự tạo lửa” cho cá nhân và các nguyên tắc then chốt để duy trì động lực làm việc trong thời đại số. Thông điệp xuyên suốt được nhấn mạnh là: công nghệ chỉ là công cụ, con người mới là trung tâm của mọi chiến lược phát triển bền vững.

Sinh viên học tập chủ động, tích cực trao đổi cùng diễn giả

Thông qua chuỗi báo cáo chuyên đề học kỳ 1B năm học 2025 - 2026, Khoa Quản trị kinh doanh chú trọng phát triển năng lực toàn diện cho sinh viên về kiến thức chuyên môn và tư duy trong thực tiễn, đáp ứng yêu cầu ngày càng cao của thị trường lao động trong kỷ nguyên số.

Trung tâm Thông tin - Truyền thông