Làm được việc – dẫn được người
Làm việc nhóm nhưng thiếu phối hợp, hiệu quả thấp
Không biết cách trình bày, thuyết phục trong team
Được giao vai trò leader nhưng lúng túng khi điều phối
Đây là khoảng cách phổ biến giữa học trên lớp và làm việc thực tế
Trở thành team member chủ động, hiệu quả
Biết cách xây dựng & vận hành team đúng cách
Dẫn dắt và điều phối team 3–7 người rõ ràng
Tạo ảnh hưởng cá nhân (leadership presence)
Khóa học tập trung vào trải nghiệm thực tế (learning by doing) – giúp bạn làm được, không chỉ biết.

Lợi ích & “mặt trái” của teamwork
Giai đoạn phát triển của đội
Nhận diện tính cách & giao tiếp trong team
Kỹ thuật thuyết phục & tạo đồng thuận
Vai trò cá nhân trong đội hiệu quả
Kết quả: Làm việc nhóm có hệ thống, không cảm tính

Phong cách lãnh đạo & khi nào nên dùng
Leader vs. Manager (khác biệt cốt lõi)
Quyền lực mềm & tạo động lực
Ra quyết định – giải quyết vấn đề
Ứng dụng AI trong quản trị nhóm
Lập kế hoạch hành động cá nhân
Kết quả: Dẫn dắt team rõ ràng – kiểm soát được tiến độ & hiệu quả

Hoạt động nhóm & game tình huống
Role-play (leader – member)
Thảo luận & phản hồi trực tiếp
Trải nghiệm thực tế cả hai vai trò: làm việc & dẫn dắt

Tự tin làm việc nhóm & điều phối công việc
Nâng cao giao tiếp – thuyết phục
Sẵn sàng lead team trong học tập & dự án
Tăng lợi thế khi thực tập & phỏng vấn
6 giờ – học trong 1 ngày (2 buổi)
Lịch linh hoạt, dễ đăng ký
Ưu đãi:
Giảm 15% cho sinh viên UEF
Giảm 10% khi đăng ký nhóm