UEFers tự tin tham gia phỏng vấn, sẵn sàng bước vào thị trường lao động Nhật Bản

Sáng ngày 11/7, Trung tâm Phát triển nguồn nhân lực Việt - Nhật UEF phối hợp với Công ty Cổ phần Quốc tế COCORO tổ chức buổi phỏng vấn nhóm sinh viên đăng ký tham gia chương trình việc làm tại Công ty Mazda - Nhật Bản.

Đây là hoạt động tiếp nối sau thành công bước đầu của chương trình được triển khai từ tháng 5/2025, hướng đến mục tiêu mở rộng cơ hội nghề nghiệp tại thị trường quốc tế cho sinh viên Nhà UEF.

Nhóm sinh viên Nhà UEF quyết tâm chinh phục nhà tuyển dụng quốc tế

Buổi phỏng vấn có sự tham gia của 8 sinh viên đến từ nhiều ngành học khác nhau như Ngôn ngữ Nhật, Ngôn ngữ Anh, Quản trị kinh doanh, Marketing, Thương mại điện tử, Kinh doanh quốc tế, Logistics và quản lý chuỗi cung ứng. Phần lớn các bạn đều đã tốt nghiệp hoặc chuẩn bị tốt nghiệp, có nền tảng tiếng Nhật cơ bản và định hướng phát triển sự nghiệp tại Nhật Bản. Đặc biệt, trong số đó có bạn từng trải nghiệm chương trình internship tại Nhật, tích lũy được kinh nghiệm làm việc thực tiễn, tạo lợi thế trong quá trình ứng tuyển.

Trước khi chính thức bước vào buổi phỏng vấn, thầy Võ Văn Thành Thân - Giám đốc Trung tâm Phát triển nguồn nhân lực Việt - Nhật đã có những chia sẻ và dặn dò mang tính định hướng, giúp UEFers tự tin hơn trong phần thể hiện của mình. Những lời khuyên thực tế như cách trả lời phỏng vấn, giữ thái độ bình tĩnh, tôn trọng văn hóa doanh nghiệp Nhật được thầy truyền đạt ngắn gọn, dễ hiểu. Phía Công ty COCORO cũng hỗ trợ hướng dẫn tác phong, chào hỏi và tinh thần chuẩn bị trước nhà tuyển dụng.

Đại diện Nhà trường và công ty đối tác dặn dò chi tiết trước khi nhóm sinh viên tham gia phỏng vấn

Tại buổi phỏng vấn, sinh viên Nhà UEF thể hiện rõ nét sự chuẩn bị kỹ lưỡng về tâm thế và kiến thức. Các câu hỏi của nhà tuyển dụng xoay quanh mục tiêu nghề nghiệp, động lực khi chọn làm việc tại Nhật, dự định phát triển bản thân, mức thu nhập kỳ vọng, cũng như khả năng thích nghi trong môi trường đa văn hóa. Nhóm sinh viên đã cho thấy tinh thần cầu tiến, thể hiện quyết tâm trải nghiệm và phát triển năng lực trong môi trường lao động chuyên nghiệp.

UEFers tự tin trả lời phỏng vấn, nêu rõ định hướng và kỳ vọng của bản thân vào chương trình này

Theo kế hoạch, những sinh viên đạt yêu cầu sẽ chính thức làm việc tại bộ phận quản lý dây chuyền sản xuất linh kiện ô tô của hệ thống Công ty Mazda trong thời gian một năm. Với mức thu nhập hấp dẫn, chế độ đãi ngộ toàn diện và cơ hội tiếp cận mô hình quản lý hiện đại, chương trình mở ra cánh cửa nghề nghiệp quốc tế, đồng thời là dịp để học hỏi, mở rộng tầm nhìn và nâng cao kỹ năng cho UEFers trên hành trình hội nhập.

Dự kiến, các sinh viên trúng tuyển sẽ chính thức lên đường sang Nhật Bản vào tháng 12/2025, bắt đầu hành trình mới tại một trong những môi trường làm việc kỷ luật, chuyên nghiệp và đầy triển vọng.